導語

微時代，利用社交網絡創業早已經不是新鮮事，越來越多的企業開始研究如何利用社交網絡中的人氣換取財富，讓我們一起來看一看，這家年輕的企業是如何在一個月內，借助社交平臺玩出品牌影響力的。

“哇!月薪2萬，雙休，12點上班18點下班，五險，住宿、車費、水電、話費統統都包，每月還負責給你父母1000元工資!招聘人群：創意人才、怪才，全國招聘10人!能有這好事??”

“這樣的待遇，簡直是玩著賺錢呀!到底哪家公司這么霸氣，太牛了，這樣的機會不能放過!”

說到這家很“牛”的公司，名叫范芙黎，成立于2013年10月，是一個護膚品品牌。為了在國內護膚市場快速打響品牌，趁著2014年大學生離畢業還有1個月，范芙黎在2014年5月推出了它的品牌計劃——最牛招聘，并迅速在微博上獲得3000萬閱讀量，成功在線上線下推出了自己的品牌。

那么范芙黎的“最牛招聘”到底是用了哪些方法招人眼球呢?在這里，我們總結了兩個特色：

借微信社交化海選 放眼準消費者

范芙黎在“最牛招聘”中進行了一次海選，從5月6日至5月20日，設置了兩個賽區：網絡賽區和高校賽區。經過海選的“選手”們，在5月20日至5月30日獲得決賽資格，并獲得考題，通過者則在6月3日面試，現場簽約入職。

范芙黎敢打出“最牛”二字，實際也是一語雙關。月薪2萬，玩著工作，不管是對于即將畢業的大學生來說，還是對混跡江湖的小年輕們來說，都是一次機會。當然，“最牛”還得你是全國青年才俊的前十，才能享受這個待遇。

值得關注的是，“最牛招聘”的考官們，都來自微信。參賽者要通過海選，主要是由微信粉絲來做判定，這個過程會誕生出24強。這24強，將一對一地接收考官們的試題。當然，人氣對于參賽選手，是非常有用的籌碼，范芙黎還在微信上拉起了投票以擴大活動影響力。 

這么高調給力的招聘，吸引了全國十幾所高校的學生參與。聰明的范芙黎，實際上也成功地借招聘之名，吸引了更多高校愛美的“準消費者”。范芙黎還會在眾多活動參與者中抽取幸運者進行產品的試用，讓社交加口碑混搭，爆發更強勁的傳播效果。

立足UGC 應聘奇招大聯盟

如果你覺得，一個護膚品牌招聘的人才，肯定是對口參選者，那你就錯了。在“最牛招聘”中，還來了一些和護膚職業看似不相干的人。而范芙黎，悄悄把這些應聘者的故事，放到了微信推送里，這些用戶UGC中有魔術師、公益者、騎行者等等。

魔術師雖然是90后，但實際上已登過無數大小舞臺。不過身為魔術師的他已經是一位公眾人物，手頭的粉絲與關注者，自然就不在少數，即使沒有通過海選，但其微信粉絲數進入全國24強，可以說，微信上的強曝光也讓他名聲大振。

除了魔術師，還有公益者。為了拿下這份薪資優渥的工作，公益者可是想盡辦法漲粉絲。其中，還發起了“關注留守兒童”的話題，這讓其微信粉絲暴漲，人氣爆棚。

以上內容，看起來既熱鬧又有爆點，范芙黎則聰明地把這些內容全部“收編”，為己所用。通過利用用戶UGC內容，范芙黎立足微信又成功地玩了一把二次宣傳，這巧勁使得挺不錯。

點評：

只做了一場活動，選擇了一家媒體做報道，依靠微信就把“最牛招聘”做得如此火熱的范芙黎，實際上成功洞察了微信的優勢：

一、微信作為用戶群龐大的社交工具之一，其點贊、朋友圈等功能，足夠支撐起一場吸睛的招聘盛世。

二、微信的私密性與招聘的一對一結合。雖然海選是大網撈魚，可是入選了可是要與考官一對一面試的，而且試題也并不是對外公開的，只有找到正確的考官，應聘者才可以順利前進。

懂得在應聘中利用一切資源為品牌助力。不管是應聘本身、選手UGC內容還是幸運試用者、網絡拉票等等，范芙黎都沒有錯過宣傳產品與品牌的機會。不僅如此，在微信里，品牌介紹形式多樣，甚至還設置了在線購買頁面，可以說是一應俱全。

說到建網站，本身就是技術與藝術的結合體。企業網站建得好才能給客戶留下深刻的印象，不管是對產品的了解還是對企業的了解都大有好處。而網站中對網站的框架布局，圖文功效等都能影響客戶對網站的感覺，網站對客戶要有吸引力才能保持對網站的興趣。然而全部的建網站元素都少不了策劃、配色、內容的結合，對于網站的整體布局和展示效果都需要進行配色才能提高美感和質量，而豐富實用的內容也是客戶經常回訪網站的重要原因。接下來說說企業網站要怎么建能讓客戶保持興趣！

網站要怎么建能讓客戶保持興趣

　　一、策劃網站

　　做事有計劃才能事半功倍，網站也需要進行策劃才能使建設更順利，網站建得好不好跟前期策劃有莫大的關系。網站策劃包含很多方面，比如網站風格確定、框架布局、欄目分類、以及網站本色等。在建網站之前做好這些方面的策劃，等到真正去建設的時候才能夠更順利更符合企業所求，并且更容易建出一個有品牌特點和有價值的企業網站。網站整體風格的策劃要統一，使網站符合大多數客戶的審美需求，給客戶帶來更好的視覺效果。

　　二、穩定快速的訪問

　　看到網站的第一眼就把客戶目光吸引過來，這都是企業所希望的。而讓客戶愿意繼續看下去的前提是，網站要能穩定快速的被訪問。而服務器是建網站最基本的元素，穩定快速的網站則需要使用穩定快速的服務器，質量差的服務器不僅影響網站正常訪問，也讓客戶無法快速獲取有用的信息。除了服務器會影響網站的訪問速度，還有做網站質量，例如說功能效果太多、圖片太大、視頻等都有相關聯系。如果網站能被快速訪問，那么客戶就容易對網站有興趣。

　　三、逐漸進行配色

　　網站初期建好之后就是進行配色，網站里最常見的單配色。有的企業喜歡把網站配成黑白色，為的是保證這個網站布局的合理性。隨后就覺得網站配色太過于單調，網站看起來不是黑就是白，沒有將重要版塊突顯出來。小編的建議是，先給網站配一個基本色，第一次配色可以把企業標志性的顏色填充進去，這也決定了整個網站重要色系的選擇。接下來第二次配色是將導航欄、網頁背景、欄目等根據主色來進行搭配。如此來反復調整配色，使網站整體視覺效果起來越好。

　　四、上傳實用內容

　　實用的內容是讓客戶保持對網站興趣的重要關鍵，在給網站上傳內容的時候，首先要明白的一點就是無論是文字或圖片或者是欄目里上傳的其他內容，在整體的布局與操作上一定要明顯的配色標準與版面的整體性所在。在上傳圖片時需要與文字和網頁背景進行搭配，這樣才會有更好的閱讀效果。最希望的效果就是當客戶第一眼訪問網站的時候就被欄目的內容所吸引，有吸引就有興趣閱讀，增加內容的點擊。網站內容在選擇上和上傳時要根據整體布局來安排，要給訪問的客戶一種簡潔明了的感覺。

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